ಮೈಕಲ್ ಝಡಾನ್ಸ್ಕಿ ಮೈಕ್ರೋಸಾಫ್ಟ್ ಸಿಇಒ ಸ್ಟೀವ್ ಬಾಲ್ಮರ್ ಅವರು ಒಂದು ವರ್ಷದೊಳಗೆ ಕೆಳಗಿಳಿಯುವುದಾಗಿ ಇಂದು ಘೋಷಿಸಿದರು; ಅವರ ಉತ್ತರಾಧಿಕಾರಿ ಆಯ್ಕೆಯಾದ ನಂತರ ಅವರು ಅಧಿಕೃತವಾಗಿ ಕೆಳಗಿಳಿಯುತ್ತಾರೆ. ಅವರು ಮೈಕ್ರೋಸಾಫ್ಟ್ ತಂಡಕ್ಕೆ ತೆರೆದ ಪತ್ರದಲ್ಲಿ ತಮ್ಮ ನಿರ್ಗಮನವನ್ನು ಘೋಷಿಸಿದರು, ಅದರಲ್ಲಿ ಅವರು ಕಂಪನಿಯ ಭವಿಷ್ಯವನ್ನು ಹೇಗೆ ರೂಪಿಸುತ್ತಾರೆ ಎಂಬುದನ್ನು ವಿವರಿಸಿದರು.
2000 ರಲ್ಲಿ ಸಂಸ್ಥಾಪಕ ಬಿಲ್ ಗೇಟ್ಸ್ ಉನ್ನತ ಹುದ್ದೆಯಿಂದ ಕೆಳಗಿಳಿದಾಗ ಸ್ಟೀವ್ ಬಾಲ್ಮರ್ ಸಿಇಒ ಪಾತ್ರವನ್ನು ವಹಿಸಿಕೊಂಡರು. ಅವರು 1980 ರಲ್ಲಿ ಮೈಕ್ರೋಸಾಫ್ಟ್ಗೆ ಸೇರಿದರು ಮತ್ತು ಯಾವಾಗಲೂ ಕಾರ್ಯನಿರ್ವಾಹಕ ತಂಡದ ಭಾಗವಾಗಿದ್ದರು. ಸಿಇಒ ಆಗಿದ್ದಾಗ, ಸ್ಟೀವ್ ಬಾಲ್ಮರ್ ಅವರೊಂದಿಗಿನ ಕಂಪನಿಯು ಅನೇಕ ಯಶಸ್ಸನ್ನು ಅನುಭವಿಸಿತು, ಉದಾಹರಣೆಗೆ ಜನಪ್ರಿಯ ವಿಂಡೋಸ್ XP ಮತ್ತು ನಂತರದ ವಿಂಡೋಸ್ 7 ಬಿಡುಗಡೆಯೊಂದಿಗೆ. ಎಕ್ಸ್ಬಾಕ್ಸ್ ಗೇಮ್ ಕನ್ಸೋಲ್, ಅದರ ಮೂರನೇ ಪುನರಾವರ್ತನೆಯನ್ನು ನಾವು ಈ ವರ್ಷ ನೋಡುತ್ತೇವೆ, ಇದನ್ನು ಸಹ ಉತ್ತಮವೆಂದು ಪರಿಗಣಿಸಬೇಕು. ಯಶಸ್ಸು.
ಆದಾಗ್ಯೂ, ಬಾಲ್ಮರ್ ಆಳ್ವಿಕೆಯಲ್ಲಿ ಕಂಪನಿಯು ಮಾಡಿದ ತಪ್ಪು ಹೆಜ್ಜೆಗಳು ಸಹ ಗಮನಿಸಬಹುದಾಗಿದೆ. ಝೂನ್ ಮ್ಯೂಸಿಕ್ ಪ್ಲೇಯರ್‌ಗಳೊಂದಿಗೆ ಐಪಾಡ್‌ನೊಂದಿಗೆ ಸ್ಪರ್ಧಿಸಲು ವಿಫಲ ಪ್ರಯತ್ನದಿಂದ ಪ್ರಾರಂಭಿಸಿ, ಸ್ಮಾರ್ಟ್‌ಫೋನ್‌ಗಳಲ್ಲಿನ ಹೊಸ ಪ್ರವೃತ್ತಿಗೆ ತಡವಾದ ಪ್ರತಿಕ್ರಿಯೆ, 2007 ರಲ್ಲಿ ಸ್ಟೀವ್ ಬಾಲ್ಮರ್ ಹೊಸದಾಗಿ ಪರಿಚಯಿಸಿದ ಐಫೋನ್‌ನಲ್ಲಿ ನಕ್ಕರು. ಆಗ, ಮೈಕ್ರೋಸಾಫ್ಟ್ ಹೊಸ ಮೊಬೈಲ್ ಸಿಸ್ಟಮ್ ಅನ್ನು ಪರಿಚಯಿಸಲು ತುಂಬಾ ಸಮಯ ಕಾಯುತ್ತಿತ್ತು ಮತ್ತು ಇಂದು ಅದು ಸುಮಾರು 5% ರಷ್ಟು ಪಾಲನ್ನು ಹೊಂದಿರುವ ಮೂರನೇ ಸ್ಥಾನವನ್ನು ಹೊಂದಿದೆ. ಮೈಕ್ರೋಸಾಫ್ಟ್ ಐಪ್ಯಾಡ್ ಅನ್ನು ಪರಿಚಯಿಸುವಾಗ ಮತ್ತು ಟ್ಯಾಬ್ಲೆಟ್‌ಗಳ ನಂತರದ ಜನಪ್ರಿಯಗೊಳಿಸುವಿಕೆಗೆ ಹಿಂಜರಿಯಿತು, ಅದು ಕಳೆದ ವರ್ಷದ ದ್ವಿತೀಯಾರ್ಧದಲ್ಲಿ ಮಾತ್ರ ಉತ್ತರದೊಂದಿಗೆ ಬಂದಾಗ. ಇತ್ತೀಚಿನ Windows 8 ಮತ್ತು RT ಸಹ ತುಂಬಾ ಉತ್ಸಾಹಭರಿತ ಸ್ವಾಗತವನ್ನು ಪಡೆದಿವೆ.
ಸಿಇಒ ಸ್ಥಾನಕ್ಕೆ ಹೊಸ ಉತ್ತರಾಧಿಕಾರಿಯನ್ನು ಜಾನ್ ಥಾಂಪ್ಸನ್ ಅಧ್ಯಕ್ಷತೆಯ ವಿಶೇಷ ಆಯೋಗವು ಆಯ್ಕೆ ಮಾಡುತ್ತದೆ ಮತ್ತು ಸಂಸ್ಥಾಪಕ ಬಿಲ್ ಗೇಟ್ಸ್ ಸಹ ಅದರಲ್ಲಿ ಕಾಣಿಸಿಕೊಳ್ಳುತ್ತಾರೆ. ಹೊಸ ಕಾರ್ಯನಿರ್ವಾಹಕ ನಿರ್ದೇಶಕರ ಹುಡುಕಾಟಕ್ಕೆ ಕಂಪನಿಯು ಸಹಾಯ ಮಾಡುತ್ತದೆ ಹೆಡ್ರಿಕ್ & ಸ್ಟ್ರಗಲ್ಸ್, ಇದು ಕಾರ್ಯನಿರ್ವಾಹಕ ಹುಡುಕಾಟದಲ್ಲಿ ಪರಿಣತಿ ಹೊಂದಿದೆ. ಬಾಹ್ಯ ಮತ್ತು ಆಂತರಿಕ ಸಿಬ್ಬಂದಿ ಇಬ್ಬರನ್ನೂ ಪರಿಗಣಿಸಲಾಗುತ್ತದೆ.
ಇತ್ತೀಚಿನ ವರ್ಷಗಳಲ್ಲಿ, ಸ್ಟೀವ್ ಬಾಲ್ಮರ್ ಅವರನ್ನು ಸಾರ್ವಜನಿಕರು ಮತ್ತು ಷೇರುದಾರರು ಮೈಕ್ರೋಸಾಫ್ಟ್‌ನ ಡ್ರ್ಯಾಗ್‌ನಂತೆ ನೋಡಿದ್ದಾರೆ. ಇಂದಿನ ಪ್ರಕಟಣೆಗೆ ಪ್ರತಿಕ್ರಿಯೆಯಾಗಿ, ಕಂಪನಿಯ ಷೇರುಗಳು ಶೇಕಡಾ 7 ರಷ್ಟು ಏರಿತು, ಇದು ಏನನ್ನಾದರೂ ಸೂಚಿಸುತ್ತದೆ. ಪ್ರಕಟಣೆಯ ಒಂದು ತಿಂಗಳ ಮೊದಲು, ಬಾಲ್ಮರ್ ಕಂಪನಿಯ ಕ್ರಮಾನುಗತವನ್ನು ಸಂಪೂರ್ಣವಾಗಿ ಮರುಸಂಘಟಿಸಿದರು, ಅಲ್ಲಿ ಅವರು ವಿಭಾಗೀಯ ಮಾದರಿಯಿಂದ ಕ್ರಿಯಾತ್ಮಕ ಮಾದರಿಗೆ ಬದಲಾಯಿಸಿದರು, ಇದನ್ನು ಆಪಲ್ ಸಹ ಬಳಸುತ್ತದೆ. ಮತ್ತೊಬ್ಬ ಉನ್ನತ ಕಾರ್ಯನಿರ್ವಾಹಕ, ವಿಂಡೋಸ್ ಮುಖ್ಯಸ್ಥ ಸ್ಟೀವನ್ ಸಿನೋಫ್ಸ್ಕಿ ಕೂಡ ಕಳೆದ ವರ್ಷ ಮೈಕ್ರೋಸಾಫ್ಟ್ ತೊರೆದರು.
ನೀವು ಸಂಪೂರ್ಣ ತೆರೆದ ಪತ್ರವನ್ನು ಕೆಳಗೆ ಓದಬಹುದು:
ಉತ್ತರಾಧಿಕಾರಿಯನ್ನು ಆಯ್ಕೆ ಮಾಡಿದ ನಂತರ ಮುಂದಿನ 12 ತಿಂಗಳೊಳಗೆ ನಾನು ಮೈಕ್ರೋಸಾಫ್ಟ್ ಸಿಇಒ ಹುದ್ದೆಯಿಂದ ಕೆಳಗಿಳಿಯಲಿದ್ದೇನೆ ಎಂದು ನಿಮಗೆ ತಿಳಿಸಲು ನಾನು ಬರೆಯುತ್ತಿದ್ದೇನೆ. ಈ ರೀತಿಯ ಬದಲಾವಣೆಗೆ ಎಂದಿಗೂ ಒಳ್ಳೆಯ ಸಮಯವಿಲ್ಲ, ಆದರೆ ಈಗ ಸರಿಯಾದ ಸಮಯ. ಗ್ರಾಹಕರು ಅವರಿಗೆ ಹೆಚ್ಚು ಮುಖ್ಯವಾದ ಕೆಲಸಗಳನ್ನು ಮಾಡಲು ಸಹಾಯ ಮಾಡಲು ಕಂಪನಿಯು ಕೇಂದ್ರೀಕರಿಸುವ ಸಾಧನಗಳು ಮತ್ತು ಸೇವೆಗಳಿಗೆ ನಮ್ಮ ರೂಪಾಂತರದ ಮಧ್ಯೆ ನನ್ನ ನಿರ್ಗಮನದ ಸಮಯವನ್ನು ನಾನು ಮೂಲತಃ ಉದ್ದೇಶಿಸಿದೆ. ಈ ಹೊಸ ದಿಕ್ಕನ್ನು ಮುಂದುವರಿಸಲು ನಮಗೆ ದೀರ್ಘಾವಧಿಯ ಕಾರ್ಯನಿರ್ವಾಹಕ ನಿರ್ದೇಶಕರ ಅಗತ್ಯವಿದೆ. ನೀವು ಮೈಕ್ರೋಸಾಫ್ಟ್ ಪ್ರೆಸ್ ಸೆಂಟರ್‌ನಲ್ಲಿ ಪತ್ರಿಕಾ ಪ್ರಕಟಣೆಯನ್ನು ಓದಬಹುದು.
ಈ ಸಮಯದಲ್ಲಿ, ಮೈಕ್ರೋಸಾಫ್ಟ್ ಪ್ರಮುಖ ರೂಪಾಂತರಕ್ಕೆ ಒಳಗಾಗುತ್ತಿದೆ. ನಮ್ಮ ನಾಯಕತ್ವ ತಂಡ ಅದ್ಭುತವಾಗಿದೆ. ನಾವು ರಚಿಸಿದ ತಂತ್ರವು ಮೊದಲ ದರ್ಜೆಯಾಗಿದೆ. ನಮ್ಮ ಹೊಸ ಕ್ರಿಯಾತ್ಮಕ ಮತ್ತು ಎಂಜಿನಿಯರಿಂಗ್ ಕೇಂದ್ರಿತ ಸಂಸ್ಥೆಯು ಭವಿಷ್ಯದ ಅವಕಾಶಗಳು ಮತ್ತು ಸವಾಲುಗಳಿಗೆ ಸೂಕ್ತವಾಗಿದೆ.
ಮೈಕ್ರೋಸಾಫ್ಟ್ ಅದ್ಭುತ ಸ್ಥಳವಾಗಿದೆ. ನಾನು ಈ ಕಂಪನಿಯನ್ನು ಪ್ರೀತಿಸುತ್ತೇನೆ. ಕಂಪ್ಯೂಟಿಂಗ್ ಮತ್ತು ಪರ್ಸನಲ್ ಕಂಪ್ಯೂಟರ್‌ಗಳನ್ನು ನಾವು ಹೇಗೆ ಆವಿಷ್ಕರಿಸಲು ಮತ್ತು ಜನಪ್ರಿಯಗೊಳಿಸಲು ಸಾಧ್ಯವಾಯಿತು ಎಂಬುದನ್ನು ನಾನು ಪ್ರೀತಿಸುತ್ತೇನೆ. ನಾವು ಮಾಡಿದ ನಮ್ಮ ದೊಡ್ಡ ಮತ್ತು ದಿಟ್ಟ ನಿರ್ಧಾರಗಳನ್ನು ನಾನು ಇಷ್ಟಪಡುತ್ತೇನೆ. ನಮ್ಮ ಜನರು, ಅವರ ಪ್ರತಿಭೆ ಮತ್ತು ಅವರ ಬುದ್ಧಿವಂತಿಕೆಯನ್ನು ಒಳಗೊಂಡಂತೆ ಅವರ ಸಾಮರ್ಥ್ಯಗಳನ್ನು ಸ್ವೀಕರಿಸಲು ಮತ್ತು ಬಳಸುವ ಇಚ್ಛೆಯನ್ನು ನಾನು ಇಷ್ಟಪಡುತ್ತೇನೆ. ಜಗತ್ತನ್ನು ಒಟ್ಟಿಗೆ ಬದಲಾಯಿಸಲು ಮತ್ತು ಯಶಸ್ವಿಯಾಗಲು ನಾವು ಇತರ ಕಂಪನಿಗಳೊಂದಿಗೆ ಹೇಗೆ ಕೆಲಸ ಮಾಡುತ್ತಿದ್ದೇವೆ ಎಂದು ನಾನು ಇಷ್ಟಪಡುತ್ತೇನೆ. ನಾನು ನಮ್ಮ ಗ್ರಾಹಕರ ವಿಶಾಲ ವ್ಯಾಪ್ತಿಯನ್ನು ಇಷ್ಟಪಡುತ್ತೇನೆ, ಸಾಮಾನ್ಯ ಗ್ರಾಹಕರಿಂದ ವ್ಯಾಪಾರಗಳಿಗೆ, ಕೈಗಾರಿಕೆಗಳು, ದೇಶಗಳು ಮತ್ತು ಎಲ್ಲಾ ವಯಸ್ಸಿನ ಮತ್ತು ಹಿನ್ನೆಲೆಯ ಜನರು.
ನಾವು ಏನು ಸಾಧಿಸಿದ್ದೇವೆ ಎಂಬುದರ ಬಗ್ಗೆ ನನಗೆ ಹೆಮ್ಮೆ ಇದೆ. ನಾನು ಮೈಕ್ರೋಸಾಫ್ಟ್‌ನಲ್ಲಿ ಆರಂಭಿಸಿದಾಗಿನಿಂದ ನಾವು $7,5 ಮಿಲಿಯನ್‌ನಿಂದ ಸುಮಾರು $78 ಶತಕೋಟಿಗೆ ಬೆಳೆದಿದ್ದೇವೆ ಮತ್ತು ನಮ್ಮ ಉದ್ಯೋಗಿಗಳು 30 ರಿಂದ ಸುಮಾರು 100 ಕ್ಕೆ ಬೆಳೆದಿದ್ದಾರೆ. ನಮ್ಮ ಯಶಸ್ಸಿನಲ್ಲಿ ನಾನು ನಿರ್ವಹಿಸಿದ ಪಾತ್ರದ ಬಗ್ಗೆ ನನಗೆ ಸಂತೋಷವಾಗಿದೆ ಮತ್ತು ನಾನು ಮಾನಸಿಕವಾಗಿ 000% ಬದ್ಧನಾಗಿದ್ದೇನೆ. ನಾವು ಒಂದು ಬಿಲಿಯನ್ ಬಳಕೆದಾರರನ್ನು ಹೊಂದಿದ್ದೇವೆ ಮತ್ತು ನಮ್ಮ ಷೇರುದಾರರಿಗೆ ಗಮನಾರ್ಹ ಲಾಭವನ್ನು ಮಾಡಿದ್ದೇವೆ. ನಾವು ಇತಿಹಾಸದಲ್ಲಿ ವಾಸ್ತವಿಕವಾಗಿ ಯಾವುದೇ ಕಂಪನಿಗಿಂತ ಹೆಚ್ಚಿನ ಲಾಭ ಮತ್ತು ಲಾಭವನ್ನು ಷೇರುದಾರರಿಗೆ ತಲುಪಿಸಿದ್ದೇವೆ.
ಜಗತ್ತಿಗೆ ಸಹಾಯ ಮಾಡುವ ನಮ್ಮ ಮಿಷನ್ ಬಗ್ಗೆ ನಾವು ಉತ್ಸುಕರಾಗಿದ್ದೇವೆ ಮತ್ತು ನಮ್ಮ ಯಶಸ್ವಿ ಭವಿಷ್ಯದಲ್ಲಿ ನಾನು ನಂಬುತ್ತೇನೆ. ನಾನು ಮೈಕ್ರೋಸಾಫ್ಟ್‌ನಲ್ಲಿ ನನ್ನ ಪಾಲನ್ನು ಗೌರವಿಸುತ್ತೇನೆ ಮತ್ತು ಮೈಕ್ರೋಸಾಫ್ಟ್‌ನ ಅತಿದೊಡ್ಡ ಮಾಲೀಕರಾಗಿ ಮುಂದುವರಿಯಲು ಎದುರು ನೋಡುತ್ತಿದ್ದೇನೆ.
ಇದು ನನಗೆ ಸುಲಭದ ವಿಷಯವಲ್ಲ, ಭಾವನಾತ್ಮಕ ದೃಷ್ಟಿಯಿಂದಲೂ ಅಲ್ಲ. ನಾನು ಇಷ್ಟಪಡುವ ಕಂಪನಿಯ ಹಿತದೃಷ್ಟಿಯಿಂದ ನಾನು ಈ ಹೆಜ್ಜೆಯನ್ನು ತೆಗೆದುಕೊಳ್ಳುತ್ತಿದ್ದೇನೆ; ನನ್ನ ಕುಟುಂಬ ಮತ್ತು ಹತ್ತಿರದ ಸ್ನೇಹಿತರನ್ನು ಹೊರತುಪಡಿಸಿ, ಇದು ನನಗೆ ಹೆಚ್ಚು ಮುಖ್ಯವಾದ ವಿಷಯವಾಗಿದೆ.
ಮೈಕ್ರೋಸಾಫ್ಟ್‌ನ ಉತ್ತಮ ದಿನಗಳು ಅದರ ಮುಂದೆ ಇವೆ. ನೀವು ಉದ್ಯಮದಲ್ಲಿ ಅತ್ಯುತ್ತಮ ತಂಡದ ಭಾಗವಾಗಿದ್ದೀರಿ ಮತ್ತು ಸರಿಯಾದ ತಂತ್ರಜ್ಞಾನ ಸ್ವತ್ತುಗಳನ್ನು ಹೊಂದಿರುವಿರಿ ಎಂದು ತಿಳಿಯಿರಿ. ಈ ಪರಿವರ್ತನೆಯ ಸಮಯದಲ್ಲಿ ನಾವು ಅಲೆದಾಡಬಾರದು ಮತ್ತು ನಾವು ಆಗುವುದಿಲ್ಲ. ನಾನು ಅದನ್ನು ಮಾಡಲು ಸಾಧ್ಯವಿರುವ ಎಲ್ಲವನ್ನೂ ಮಾಡುತ್ತಿದ್ದೇನೆ ಮತ್ತು ನಾನು ನಿಮ್ಮೆಲ್ಲರನ್ನೂ ಅದೇ ರೀತಿ ಮಾಡಬೇಕೆಂದು ನಾನು ನಂಬುತ್ತೇನೆ ಎಂದು ನನಗೆ ತಿಳಿದಿದೆ. ನಮ್ಮ ಬಗ್ಗೆ ನಾವು ಹೆಮ್ಮೆ ಪಡೋಣ.
ಸ್ಟೀವ್
ಅಭಿನಂದನೆಗಳು ಮೈಕ್ರೋಸಾಫ್ಟ್
ಬಿಲ್ ಗೇಟ್ಸ್ ಯುಗದಂತೆ, ಬಾಲ್ಮರ್ ಯುಗದಲ್ಲಿ, ಮೈಕ್ರೋಸಾಫ್ಟ್ ಉತ್ತಮ ಮತ್ತು ಹಿಡಿದ ಉತ್ಪನ್ನಗಳನ್ನು ಪರಿಚಯಿಸಿತು ಮತ್ತು ಅಷ್ಟು ಉತ್ತಮವಲ್ಲದ ಮತ್ತು ಹಿಡಿಯದ ಉತ್ಪನ್ನಗಳನ್ನು ಪರಿಚಯಿಸಿತು. ಬಾಲ್ಮರ್ ಪ್ರಮುಖ ತಾಂತ್ರಿಕ ಪ್ರಗತಿಗಳ ಮೇಲೆ ನಿದ್ರಿಸಿದರು ಮತ್ತು ನಂತರ ತಡವಾಗಿ ಅವರೊಂದಿಗೆ ಸಿಕ್ಕಿಬಿದ್ದರು ಎಂಬುದು ನಿಜ, ಆದರೆ ತಡವಾಗಿದ್ದರೂ ಸಹ, ಅವರು ನಿಧಾನವಾಗಿ ಸ್ಪರ್ಧಾತ್ಮಕ ಉತ್ಪನ್ನಗಳೊಂದಿಗೆ ಹಿಡಿಯುತ್ತಿದ್ದಾರೆ ಎಂದು ನಾನು ಹೇಳಲೇಬೇಕು. ಇದು ಅವನಿಗೆ ಸ್ವಲ್ಪ ಸಮಯ ತೆಗೆದುಕೊಳ್ಳುತ್ತದೆ. ಆದರೆ ನಾನು ವಿಷಯಾಂತರ ಮಾಡುತ್ತೇನೆ... ನಾನು ಹೇಳಲು ಬಯಸಿದ್ದು ಏನೆಂದರೆ, ಅವರು ಹೊರಗಿನಿಂದ ಯಾರನ್ನಾದರೂ ಹುಡುಕಲು ನಿರ್ಧರಿಸಿದರೆ, ಕಂಪನಿಯೊಂದಿಗೆ ಬೆಳೆಯದ, ಅದರ ಯಶಸ್ಸು ಮತ್ತು ವೈಫಲ್ಯಗಳನ್ನು ಅನುಭವಿಸದ, ನಂತರ ಬಾಲ್ಮರ್ ಅಲ್ಲಿಯೇ ಉಳಿಯಲಿ. ಹೊರಗಿನಿಂದ ಕಂಪನಿಗೆ ಬಂದವರೂ ಅರ್ಧ ಜೀವನ ಪೂರ್ತಿ ದುಡಿದವರಷ್ಟೇ ನಿಷ್ಠೆಯಿಂದ ನೋಡಿಕೊಳ್ಳುವುದಿಲ್ಲ.