ಜರೋಮಿರ್ ಮಿಕೊ ಇಂದಿಗೂ, ಸ್ಟೀವ್ ಜಾಬ್ಸ್ ಯುಗದಿಂದ ಟಿಮ್ ಕುಕ್ ನೇತೃತ್ವದಲ್ಲಿ ಆಪಲ್ ಹೇಗೆ ಬದಲಾಗಿದೆ ಎಂಬುದರ ಕುರಿತು ನಾವು ಅಭಿಪ್ರಾಯಗಳನ್ನು ಎದುರಿಸುತ್ತೇವೆ. ಹೌದು, ಕಂಪನಿಯು ತನ್ನ ಉತ್ಪನ್ನ ಪೋರ್ಟ್ಫೋಲಿಯೊವನ್ನು ಆಮೂಲಾಗ್ರವಾಗಿ ವಿಸ್ತರಿಸಿದೆ ಮತ್ತು ಇತ್ತೀಚಿನ ವರ್ಷಗಳಲ್ಲಿ Apple Music, News, TV+ ಅಥವಾ Apple Arcade ನಂತಹ ಸ್ಟ್ರೀಮಿಂಗ್ ಸೇವೆಗಳನ್ನು ತಳ್ಳಲು ಪ್ರಾರಂಭಿಸಿದೆ. ಇವೆಲ್ಲವೂ ಗ್ರಾಹಕರು ಅನುಭವಿಸುವ ಬದಲಾವಣೆಗಳಾಗಿವೆ. ವ್ಯಾಪಾರ ಪಾಲುದಾರರು ಮತ್ತು ಆಪಲ್ ಸಾಧನಗಳಿಗೆ ಪ್ರಮಾಣೀಕರಣದೊಂದಿಗೆ ಉತ್ಪನ್ನಗಳನ್ನು ತಯಾರಿಸುವ ಕಂಪನಿಗಳ ಉನ್ನತ ವ್ಯವಸ್ಥಾಪಕರು ನಿರ್ವಹಣೆಯಲ್ಲಿನ ಬದಲಾವಣೆಯ ಬಗ್ಗೆ ಹೇಳಲು ಏನನ್ನಾದರೂ ಹೊಂದಿದ್ದಾರೆ.
ಅಂತಹ ತಯಾರಕರಲ್ಲಿ ಒಬ್ಬರು ಸೋನೋಸ್, ಇದು ಸ್ಮಾರ್ಟ್ ಸ್ಪೀಕರ್‌ಗಳನ್ನು ಉತ್ಪಾದಿಸುತ್ತದೆ. ಆಪಲ್ನ ನಾಯಕತ್ವವನ್ನು ಟಿಮ್ ಕುಕ್ ವಹಿಸಿಕೊಂಡಾಗ, ಉನ್ನತ ಸ್ಥಾನದಲ್ಲಿರುವ ವ್ಯವಸ್ಥಾಪಕರ ನಡವಳಿಕೆಯಲ್ಲಿ ನಾಟಕೀಯ ಬದಲಾವಣೆ ಕಂಡುಬಂದಿದೆ ಎಂದು ಅದರ ಸಂಸ್ಥಾಪಕ ಜಾನ್ ಮ್ಯಾಕ್‌ಫಾರ್ಲೇನ್ ನೆನಪಿಸಿಕೊಳ್ಳುತ್ತಾರೆ. ಅವರು 2004 ರಲ್ಲಿ ಉತ್ಪನ್ನ ಮಾರ್ಕೆಟಿಂಗ್‌ನ VP ಆಗಿರುವ ಗ್ರೆಗ್ ಜೋಸ್ವಿಯಾಕ್ ಅವರನ್ನು ಭೇಟಿಯಾದಾಗ, ಅವರು ಅಸಭ್ಯ ಮತ್ತು ಸೊಕ್ಕಿನವರಾಗಿದ್ದರು. "ಅವರು ಸಂಪೂರ್ಣವಾಗಿ ಅವಹೇಳನಕಾರಿಯಾಗಿದ್ದರು. ಆದರೆ ಕೆಲವು ವರ್ಷಗಳ ನಂತರ ನಾನು ಭೇಟಿಯಾದ ಗ್ರೆಗ್ ಸಂಪೂರ್ಣವಾಗಿ ವಿಭಿನ್ನ ವ್ಯಕ್ತಿ." ಮ್ಯಾಕ್‌ಫರ್ಲೇನ್ ಹೇಳಿದ್ದಾರೆ.
ಫೋಟೋಗಲೇರಿ
ಗ್ಯಾಲರಿ: Sonos ಸಹಯೋಗದೊಂದಿಗೆ ರಚಿಸಲಾದ Ikea Symfonisk ಸ್ಪೀಕರ್‌ಗಳ ಸಂಗ್ರಹ
ಸೋನೋಸ್‌ನ ಸಂಸ್ಥಾಪಕರು ಆಪಲ್ ಮ್ಯಾನೇಜ್‌ಮೆಂಟ್‌ನೊಂದಿಗೆ 50 ಕ್ಕೂ ಹೆಚ್ಚು ಸಭೆಗಳನ್ನು ಹೊಂದಿದ್ದರು, ಈ ಸಮಯದಲ್ಲಿ ಅವರು ಕಂಪನಿಯ ಬಗ್ಗೆ ಚರ್ಚಿಸಿದರುy ವಿವಿಧ ಉತ್ಪನ್ನಗಳು ಮತ್ತು ಸೇವೆಗಳ ಸಹಕಾರದ ಬಗ್ಗೆ. 2011 ರ ನಂತರ, ಸ್ಟೀವ್ ಜಾಬ್ಸ್ ಅನ್ನು ಟಿಮ್ ಕುಕ್ ಬದಲಿಸಿದಾಗ, ಗ್ರೆಗ್ ಜೋಸ್ವಿಯಾಕ್ ಸೇರಿದಂತೆ ಆಪಲ್ನ ಆಡಳಿತವು ಅಭಿಪ್ರಾಯಗಳು ಮತ್ತು ನಡವಳಿಕೆಯನ್ನು ಒಳಗೊಂಡಂತೆ ತಮ್ಮ ವರ್ತನೆಗಳನ್ನು ಬದಲಾಯಿಸಿತು. “ಟಿಮ್ ಬಹುತೇಕ ಪ್ಯೂರಿಟನ್. ಅವನು ಹಣ ಖರ್ಚು ಮಾಡುವುದಿಲ್ಲ, ಓಡಿಸುವುದಿಲ್ಲ v ಐಷಾರಾಮಿ ಕಾರುಗಳು. ಅವರು ಸಂಪೂರ್ಣವಾಗಿ ವ್ಯಾಪಾರದ ಮೇಲೆ ಕೇಂದ್ರೀಕರಿಸಿದ್ದಾರೆ. ಮ್ಯಾಕ್‌ಫರ್ಲೇನ್ ಹೇಳಿಕೊಳ್ಳುತ್ತಾನೆ, ತನ್ನ ಮನ ಎಂದು ಸೇರಿಸುತ್ತಾನೆgement, ಕೆಲವು ವಿನಾಯಿತಿಗಳೊಂದಿಗೆ, ತುಂಬಾ ಸ್ಮಾರ್ಟ್ ಮತ್ತು ಹಲವಾರು ವರ್ಷಗಳ ಮುಂದೆ ಯೋಚಿಸುತ್ತಾನೆ.
ಮಾಜಿ ಮ್ಯಾನೇಜರ್ ಮತ್ತು ಪ್ರಸ್ತುತ ಅಲ್ಲೆಜಿಸ್ ಕ್ಯಾಪಿಟಲ್ ಪಾಲುದಾರ ಜೀನ್ ಲೂಯಿಸ್ ಗಸ್ಸೀ, ಬದಲಾವಣೆಗಾಗಿ, ಸ್ಟೀವ್ ಜಾಬ್ಸ್ ಅನ್ನು ಒಬ್ಬ ದಾರ್ಶನಿಕನಿಗೆ ಹೋಲಿಸಿದ್ದಾರೆ, ಆದರೆ ಟಿಮ್ ಕುಕ್ ಮ್ಯಾನೇಜ್‌ಮೆಂಟ್‌ನ ಇತರ ಸದಸ್ಯರಿಗೆ ಹೆಚ್ಚು ಶಕ್ತಿ ಬ್ರೋಕರ್ ಆಗಿದ್ದಾರೆ. ಆಪಲ್ ಅನ್ನು ವರ್ಷಗಳ ಕಾಲ ಅಧ್ಯಯನ ಮಾಡಿದ ಹಾರ್ವರ್ಡ್ ವಿಶ್ವವಿದ್ಯಾಲಯದ ಪ್ರಾಧ್ಯಾಪಕ ಡೇವಿಡ್ ಯೋಫಿ, ಸ್ಟೀವ್ ಜಾಬ್ಸ್ ವಿವರಿಸಿದ್ದಾರೆ jಉತ್ಪನ್ನ ಮತ್ತು ವಿನ್ಯಾಸದ ಮೇಲೆ ಕೇಂದ್ರೀಕರಿಸಿದ ವ್ಯಕ್ತಿಯಾಗಿ, ಟಿಮ್ ಕುಕ್ je ಅವನ ಜ್ಞಾನದ ಪ್ರಕಾರ ಸಮಾಜದ ಎಲ್ಲಾ ಚಟುವಟಿಕೆಗಳು ಮತ್ತು ಅಂಶಗಳಲ್ಲಿ ತನ್ನ ಸಮಯವನ್ನು ಕಳೆಯುವ ವ್ಯಕ್ತಿ. ಕುಕ್‌ಗೆ ಯಾವುದೇ ಉತ್ಪನ್ನದ ದೃಷ್ಟಿ ಇಲ್ಲ ಮತ್ತು ಸಾಂಸ್ಥಿಕವಾಗಿ ಎಲ್ಲವನ್ನೂ ನೋಡುತ್ತಿದ್ದಾರೆ ಎಂದು ಕೆಲವು ಉದ್ಯೋಗಿಗಳು ಚಿಂತಿಸುತ್ತಿರುವುದಕ್ಕೆ ಇದು ಕಾರಣವಾಗಿದೆa ಕಣ್ಣುಗಳು. ಒಂದು ನಿರ್ದಿಷ್ಟ ಸಭೆಯಲ್ಲಿ, ಅವರು ವಿದೇಶಿ ಆರ್ಥಿಕತೆಯ ಬಗ್ಗೆ ಒಂದು ಗಂಟೆ ಮಾತನಾಡಿದರು.
ಇದು ಆಗಿರಬಹುದು ನಿಮಗೆ ಆಸಕ್ತಿ
ಡೇವಿಡ್ ಹನಕ್ ಈ ಬದಲಾವಣೆಯ ಹೊರತಾಗಿಯೂ, ಉದ್ಯೋಗಗಳ ಕೆಲವು ಅಂಶಗಳುo ವ್ಯವಸ್ಥೆಯನ್ನು ಇಟ್ಟುಕೊಂಡಿದ್ದಾರೆy. ಪ್ರತಿ ಸೋಮವಾರ ಕಡ್ಡಾಯ ನಿರ್ವಹಣಾ ಸಭೆ ಅತ್ಯಂತ ಪ್ರಮುಖವಾಗಿದೆ v ಬೆಳಿಗ್ಗೆ 9:00. ಈ ಸಭೆಗಳು ಹಲವಾರು ಗಂಟೆಗಳ ಕಾಲ ನಡೆಯಬಹುದು ಮತ್ತು ಕೆಲವು ಆಪಲ್ ಉದ್ಯೋಗಿಗಳು ಅದನ್ನು ಹಾಳುಮಾಡಿದೆ ಎಂದು ದೃಢಪಡಿಸಿದ್ದಾರೆa ಅನೇಕ ವಾರಾಂತ್ಯದ ಯೋಜನೆಗಳು. ಹಾಗಿದ್ದರೂ, ಕುಕ್ ಅಡಿಯಲ್ಲಿ ಬದಲಾವಣೆ ಕಂಡುಬಂದಿದೆ. ಉದ್ಯೊಗಗಳು ಕೂಗುವ ಮೂಲಕ ವ್ಯವಸ್ಥಾಪಕರನ್ನು ನಾಶಪಡಿಸಿದಾಗ, ಕುಕ್ ಪ್ರಶ್ನೆಗಳ ಅಂತ್ಯವಿಲ್ಲದ ಸುರಿಮಳೆಯೊಂದಿಗೆ ಎದುರಾಳಿಯನ್ನು ತೊಡೆದುಹಾಕಬಹುದು. ಆದ್ದರಿಂದ ನಿರ್ವಾಹಕರು ತಮ್ಮ ತಂಡ ಮತ್ತು ಅವರು ಕೆಲಸ ಮಾಡುವ ಯೋಜನೆಗಳನ್ನು ನಿಜವಾಗಿಯೂ ತಿಳಿದುಕೊಳ್ಳುವುದು ಪವಿತ್ರ ಕರ್ತವ್ಯವಾಗಿದೆí. ಅದು jನೀವು ಅಡುಗೆಯವರು ಅವರು ಸಿಟ್ಟಾದರು ಎಂದು ಹೇಳಿದರು ಅದು ತೂಗಾಡುವುದನ್ನು ನಿಲ್ಲಿಸಿದಾಗ ನೀವು ಹೇಳಬಹುದು.
ಆಕರ್ಷಣೆಗಳು ಸಹ ಕುಕ್, ಜಾಬ್ಸ್‌ಗಿಂತ ಭಿನ್ನವಾಗಿ, ತನ್ನನ್ನು ತಾನು ಸಾಬೀತುಪಡಿಸಬಹುದು ಕ್ಷಮಿಸಿ ಮತ್ತು ತಪ್ಪನ್ನು ಒಪ್ಪಿಕೊಳ್ಳಿ, ಬಹುಶಃ ಸ್ವೀಕಾರಕ್ಕಾಗಿ ಕೆಟ್ಟ ಸಿಬ್ಬಂದಿ ಅಥವಾ ತೊಂದರೆ ಉದಾಹರಣೆಗೆ 2012 ರಲ್ಲಿ Apple Maps ಅನ್ನು ಪ್ರಾರಂಭಿಸಲಾಯಿತು. ಇದು ಉದ್ಯೋಗಿಗಳು ಕೊಡುಗೆ ನೀಡಬಹುದಾದ ದತ್ತಿ ಕಾರ್ಯಕ್ರಮಗಳ ಕಡೆಗೆ ಹೆಚ್ಚಿನದನ್ನು ತಳ್ಳಲು ಪ್ರಾರಂಭಿಸಿದೆ ಮತ್ತು ನಿಲ್ಲುತ್ತದೆ v ಗ್ರಾಹಕರ ಸಂದೇಶಗಳನ್ನು ಓದಲು ಪ್ರತಿದಿನ 3:45 a.m. ಮೀ ಸಮಯದಲ್ಲಿ ಇದು ಆಶ್ಚರ್ಯಕರವಾಗಿದೆehngů ಅವರು ತನಗೆ ಯಾವುದೇ ಸಂದೇಶಗಳನ್ನು ಹೊಂದಿದ್ದರೆ ಸಹಾಯಕರಿಂದ ಅಡ್ಡಿಪಡಿಸಲು ಅನುಮತಿಸುತ್ತದೆ.
ಮೂಲ: ಆಮೆ
